En cette période, nombreux sont les pays qui observent des chutes démographiques. Il faut dire qu’entre l’inflation et le réchauffement climatiques, les plus jeunes ont de moins en moins envie de faire des enfants – pour preuve, une étude attestait récemment qu’en France, les jeunes ne faisaient plus l’amour.
En Corée du Sud, un chef d’entreprise a trouvé une solution qui, peut-être pourrait encourager ses employés à fonder une famille. Tenez-vous bien, ce dernier est prêt à leur offrir une prime de 100 millions de wons (environ 70 000 euros) si ces derniers choisissaient de faire des enfants.
Le pays menacée par une baisse de natalité ?
Pour expliquer son choix, le chef d’entreprise déclare que « si l’on suit ce rythme actuel de baisse de la natalité, le pays pourrait se retrouver menacé d’extinction d’ici à 20 ans. L‘entreprise doit adopter ces mesures d’incitation sans précédent pour alléger les charges financières des familles de nos employés et leurs difficultés à concilier vie professionnelle et vie privée »
Et ce n’est pas tout ! il a déjà versé cinq millions d’euros aux 70 employés qui sont déjà parents !